致南大四维全体员工及社会各界领导：

       斗转星移，日月如梭；岁月如歌，光阴似箭。我们告别成绩斐然的2021，迎来充满希望的2022。值此新年到来之际，我谨代表公司股东会、董事会、总经理办公会，向积极进取、兢兢业业的全体员工、向默默关心我们工作的员工亲属、向帮助和支持公司发展的社会各界领导，致以深深的谢意!祝大家在新的一年里和气致祥、身体安康、阖家幸福、万事如意!

       岁月不居，天道酬勤！回首2021，是南大四维发展历史上具有里程碑意义的一年。这一年我们经受了种种考验，战胜了7.20南京疫情封控及郑州特大洪涝重叠的各种困难，顺利完成两广、重庆、陕甘青宁、河北、新疆的市场布局，在国家以“内循环为主,外循环为辅，内外循环相促”的战略经济规划下，描绘出南大四维新的发展蓝图。

艰苦奋斗、尽职尽责是南大四维优良的传统，安徽分公司铜陵市第四中学智能化工程、南京总部江宁（长江段）智慧禁渔监控工程、河南分公司信阳师范学校淮河校区工程、山西分公司太原市汾河景观带工程、河北雄安B2组团安置工程、产品中心内蒙古三爱富万豪氟化工智能化工程、广西南宁智慧市政工程、新疆昭苏县智慧水务工程等标志性案例，都是2021年度各分支（部门）管理者与员工用辛勤劳动，冲破层层壁垒拿下傲人战绩的结晶，从而使南大四维业绩以年均20%的速度稳步增涨。

        雄关漫道真如铁，而今迈步从头越！南大四维想从竞争激烈的市场环境中脱颖而出，发挥潜能，不仅需要从市场中收获累累硕果，还要在制度、管理、体系及员工思想上实行脱胎换骨的变革。2021年，公司组织架构试点整合成立了专攻业务营销的“第一公司”、专攻成本核算的“成本控制中心”。同时对管理人员试行会务主持轮岗轮训机制，季度与年度会议实现数字化、信息化专业分析模式，让成绩与问题共现、高层与基层共商，实现了南大四维真正的ISO9001管理体系，进一步凝聚与展现四维力量、精神及实力！

       总结过去，我们收获颇丰，展望未来，我们心潮澎湃。曾经遇到困难的我们同心协力，曾经遇到喜悦的我们欢欣鼓舞，明天我们更要任重而道远。60、70后四维人，你好！80、90后四维人，你真棒！00后四维人，你是我们未来的希望！

       长风破浪会有时，直挂云帆济沧海，只要我们同舟共济、只要我们奋勇向前、只要我们共同努力，四维一定越来越好！最后，在新的一年，新的征程，祝大家新年快乐、万事如意、心想事成！

总经理：陆池萍

2022年1月1日